相比以往项目人员很多人不交社保的现象，近日深圳市要求所以项目人员必须在所在企业全额缴纳社保，不交社保的企业建设部门将联合工商、社保等部门联合执法，违反规定的行为将重罚。这将有效杜绝证书挂靠资质，挂靠项目时只在申请资质的时候查社保和保险，转而全职监督企业人员保险缴纳情况，企业躲避承包采用证书挂靠的行为将不能给企业节约成本有可能还会面临处罚
施工许可证与人员保险挂钩
为解决建筑行业施工人员工伤保险参保率偏低，施工人员工伤保险权益得不到真正保障的问题。2016年5月，市人力资源和社会保障局印发了《深圳市建筑施工企业参加工伤保险办法》。对于没有单位、流动性较大的建筑工人，建筑单位应在开工前按项目为其参加工伤保险，不参保就拿不到施工许可证;工伤保险费单独列支，按项目优先办理工伤保险，缴费比例仅为项目总造价的0.08%，职工个人不缴纳工伤保险费;明确违法分包转包的责任主体，“包工头”所招用劳动者的工伤权益也有保障。
不参保就拿不到施工许可证。以工伤参保作为施工企业项目开工的前置条件，建设单位在办理施工许可手续时，应当提交建设项目工伤保险参保的证明材料，作为保证工程施工安全的具体措施之一。施工安全措施未落实的项目，住房建设主管部门不予核发施工许可证。我市新建项目参保率达100%，但是在建项目中仍有未参加建筑工伤保险的。
项目保险如何赔偿？
据了解，按项目参加工伤保险与按用人单位参加工伤保险的工伤待遇是一样的。建筑施工企业按项目参加工伤保险，如施工工人发生工伤，只要符合工伤保险相关法律法规，工伤保险医疗康复待遇费用均可获得补偿，而且并没有设置补偿限额，可以确保工伤(亡)职工获得充分的医疗救治和(工伤职工和工亡职工遗属)经济补偿，避免因不幸发生工伤而陷入生活困境。