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高级职称挂靠代替注册工程师,吉林省在“严查”过渡期出招!

2020-02-27 12:01:30

自住建部发布严查挂证以来,市场发生了很多有趣的变化,所谓上有政策下有对策,这时候体现的淋漓尽致,国人的变通能力可谓强大,证书挂靠的唯一社保要求应运而生,然而,这也迎来了各类证书挂靠价格的新一轮疯长,大部分证书挂靠价格都差不多翻了一番,因为市场上能满足唯一社保要求的证书数量毕竟较少,这让企业苦不堪言,很多民营企业在资质到期前都在选择裸奔,而管理部门也认识到其短期一刀切的不合理性, 选择漠视。

高级职称证书.jpg

但资质到期后该如何实施这个政策,企业该如何维护资质, 相信很多地方企业都会向政府反映他们的难处,这不,吉利省走在了全国的前头,为应对严查挂证期间导致的证书短缺现象,吉林省住建厅决定, 在严查的过渡期,各专业高级职称证书可以替代相应专业的注册工程师,比如建筑高级职称可以替代注册建筑师。而在资质的维护上,人员配备按照70%在考核, 我们就拿乙级电力设计资质来看, 按照工程设计资质标准,乙级电力至少需要3名唯一社保的注册发输电证书注册到企业才能满足,而当下,按照吉林省厅的要求,只需要3*0.7=2.1,也就是2个就可以了,而当下的注册发输电挂靠价格基本维持在50~55万/3年, 相当于企业直接少话了50多万,这对民营企业来说是笔不小的数字, 如果能找到相应业绩的高级职称来备案, 其成本将会进一步压缩,电力/电气高级职称挂靠价格约为2.5~3万/年的区间,换算成3年,也就是10万不到,2本20万不到,而2本注册发输电证书的价格要达到100万, 直接降低80万的成本, 算上减少考核30%数量的要求,3节约成本110万,年均节约近40万, 对小企业来说,这样的政策简直是雪中送炭。

这是从省厅层面出发,应对当下严查市场带来的企业成本急剧增长的办法,而住建部门显然也在观望市场动向,或许这是个资质标准变动的前兆。

 


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