为什么要推进建筑工人实名制

国家全力推进的建筑工人实名制信息系统目前已经完善上线，国家推进实名制的意图说实在的小编实在看不明白，是为了解决拖欠工资的问题吗，不过看了新上线的系统内容，编者似乎明白了。新上线的系统主要包括三大板块：承包企业管理系统、作业企业管理系统、劳务工人管理系统.我想主要不是为了这个，拖欠工资不是实名制就能解决的，建筑工人以农民工居多，老一代建筑工人上网的很少，有没有实名登记他们是不关心的。编者恶意的猜测的话是为了统计建筑工人的产值为日后收税埋下伏笔？最主要的是控制承包商的合同额、工资发放情况，使得建筑行业彻底透明，

5月11日，经过一年试运用的全国建筑工人实名制管理平台，正式上线。经过360天的试点应用，全国建筑工人实名制管理平台的项目个数已有582个，参建单位1875个，工人325383人。

建筑工人实名制管理平台的上线发布，是为了贯彻落实国务院办公厅《关于促进建筑业持续健康发展的意见》精神，全面推行建筑工人实名制管理。

如图所示，“全国建筑工人实名制管理平台”主要有三大系统：

承包企业管理系统（实名管理 / 现场作业过程管理 / “四化一监督”）

作业企业管理系统（合同管理 / 工资发放管理 / 评价管理）

劳务工人管理系统（工人档案管理 / 工人职业技能管理 / 评价管理）

除此之外，还有一个亮点，就是建筑劳务“招聘信息”板块。有劳务需求的企业，可以在此发布相关需求及薪资待遇。平台将逐渐覆盖全国8万余家建筑企业的5000多万名建筑工人，记录建筑工人的身份信息、培训情况、职业技能、从业记录等信息。